사건 요약
로엘법무법인 서울성범죄전문변호사의 조력으로 의뢰인은 직장 상사로부터 입은 강제추행치상 피해에 대하여 피고소인을 불구속구공판으로 재판에 회부시키는 결과를 얻을 수 있었습니다. 의뢰인은 근무지에서 직장 상사인 피고소인에게 추행을 당하고 수 주간의 치료가 필요한 상해를 입었으며, 이로 인한 정신적 피해도 막심한 상황이었습니다. 직장 내 위계관계 속에서 발생한 성범죄였던 만큼 죄질을 입증하고 가해자에게 응당한 처벌이 내려지도록 하는 것이 핵심 쟁점이었습니다.
처벌 규정 및 관련 법령
형법 제298조는 폭행 또는 협박으로 사람에 대하여 추행을 한 자를 10년 이하의 징역 또는 1천500만 원 이하의 벌금에 처하도록 규정하고 있습니다. 나아가 형법 제301조는 강제추행 등의 죄를 범한 자가 사람을 상해하거나 상해에 이르게 한 경우 무기 또는 5년 이상의 징역에 처한다고 규정하여, 결과적 가중범인 강제추행치상죄를 더욱 무겁게 처벌하고 있습니다.
대법원 양형위원회 양형기준상 강제추행치상죄는 일반적인 강제추행에 비해 매우 무거운 형으로 다루어지며, 사안에 따라 기본 4년 이상의 징역형이 권고됩니다. 직장 내 위계관계, 피해자의 상해 정도, 정신적 피해 등은 가중요소로 고려됩니다.
사건 개요
의뢰인은 직장에서 근무하던 중 직장 상사인 피고소인으로부터 근무지 내에서 강제추행을 당하였습니다. 추행 과정에서 의뢰인은 수 주간의 치료가 필요한 신체적 상해를 입었으며, 사건 이후 심각한 정신적 충격과 후유증을 겪게 되었습니다.
피해 사실을 더 이상 묵인할 수 없었던 의뢰인은 피고소인을 강제추행치상 혐의로 형사고소하기로 결심하고, 로엘법무법인 서울성범죄전문변호사에게 사건 대리를 의뢰하였습니다.
쟁점 및 변호인의 조력
제1 쟁점은 강제추행 사실 자체의 입증이었습니다. 직장 내에서 발생한 성범죄는 목격자 확보가 어렵고 피고소인이 합의에 의한 신체접촉이었다고 주장할 가능성이 크기 때문에, 로엘법무법인 서울성범죄전문변호사는 의뢰인의 진술 일관성을 정밀하게 정리하고 사건 전후 정황 증거를 체계적으로 확보하는 방식으로 고소장을 구성하였습니다.
제2 쟁점은 강제추행치상죄의 성립 요건인 상해의 발생과 인과관계의 입증이었습니다. 단순 강제추행과 강제추행치상은 법정형에서 큰 차이가 있으므로, 의료기록과 진단서 등 객관적 증빙을 통해 수 주간의 치료가 필요한 상해가 피고소인의 행위로 인해 발생하였음을 명확히 소명하였습니다.
제3 쟁점은 죄질의 가중요소 부각이었습니다. 로엘법무법인 서울성범죄전문변호사는 피고소인이 의뢰인의 직장 상사라는 위계관계, 근무지라는 폐쇄적 공간에서 범행이 이루어진 점, 의뢰인이 겪은 정신적 피해의 심각성을 고소보충 의견서를 통해 강력히 피력하였습니다. 구체적으로 다음과 같은 조력이 이루어졌습니다.
첫째, 사실관계와 법리 적용을 체계적으로 정리한 고소장을 작성하여 수사기관에 제출하였습니다. 둘째, 경찰 고소인 조사에 의뢰인과 동행하여 진술이 누락되거나 왜곡되지 않도록 조력하였습니다. 셋째, 수사 진행 과정에서 추가 사실관계와 가중 처벌 사유를 정리한 고소보충 의견서를 작성·제출하여 수사기관이 사안의 중대성을 충분히 인식할 수 있도록 하였습니다.
변호인 조력의 결과
로엘법무법인 서울성범죄전문변호사의 조력으로 의뢰인은 피고소인이 불구속구공판으로 재판에 회부되는 결과를 얻을 수 있었습니다. 수사기관이 사안의 죄질과 피해의 심각성을 인정하여 약식이 아닌 정식 공판절차로 회부한 것은, 의뢰인이 받은 피해에 상응하는 형사책임을 묻기 위한 의미 있는 진전이라 할 수 있습니다. 피해자 측이 형사고소 단계에서부터 변호인의 조력을 받아 일관된 진술과 충분한 입증자료를 확보한 것이 결과 도출에 핵심적인 역할을 하였습니다.
실무 포인트
직장 내 성범죄는 위계관계와 폐쇄적 공간이라는 특성상 피해자 진술의 신빙성과 일관성 확보가 결정적이므로, 고소 초기 단계부터 진술 정리와 증거 확보를 체계적으로 진행하는 것이 중요합니다.
강제추행치상으로 의율되기 위해서는 상해 발생과 인과관계 입증이 필수적이므로, 피해 직후 의료기관 진료기록과 진단서를 신속히 확보하고 정신적 피해에 대한 치료기록도 함께 정리해 두는 것이 유리합니다.
사실관계에 따라 결론이 달라질 수 있으므로, 로엘법무법인 서울성범죄전문변호사의 초기 상담을 통해 정확한 평가를 받는 것이 안전합니다.
유사 사건을 검토 중인 분들께 (자주 묻는 질문)
직장 상사로부터 강제추행을 당하고 상해까지 입었다면 일반 강제추행과 어떻게 다른가요?
강제추행 피해를 입은 경우 형사고소만으로 충분한가요, 변호인의 조력이 꼭 필요한가요?
가해자가 합의를 요구해온다면 어떻게 대응해야 하나요?
참고자료
- 관련 법령
- 형법
- 양형 기준
- 대법원 양형위원회 양형기준 (성범죄)
- 관련 절차
- 형사고소 절차, 형사재판 절차
